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1、前置倉調研及合作：負責加盟前置倉的現場考察及公司合同的簽約工作；
2、前置倉的標準化管理：包括貨物入庫、存儲、出庫、盤點等流程的規范化管理；
3、日常倉儲數據管理：包括出庫、入庫數量及質量管理，確保賬實一致，定期提出優化方案；
4、前置倉市場開發：協助市場部開發前置倉業務，提供質檢、劃價等方面的業務支持；
5、倉儲團隊組建：培訓、考核及日常調配，提升員工質檢劃價等專業技能與效率；
6、費用結算：對前置倉貨款及物流運費等費用進行結算，發起費用支付流程；
7、異常情況處理：如貨物損毀、系統故障、質量差異等，制定應急預案；
8、協同配合工作：積極參與前置倉全量化周期運營各業務流程，推動跨部門、跨經營單元工作的高效開展；
9、制度與完善倉儲管理體系：關注行業趨勢，引入創新管理模式，推動倉儲管理體系的制定和不斷完善。
任職要求?
1、本科及以上學歷，供應鏈管理、物流管理等相關專業優先2、工作經驗：5以上年相關工作經驗，3年以上管理經驗優先。
3、精通入庫、存儲、出庫、盤點全流程
4、工作細致認真，責任心強，具備較強的執行力與抗壓能力；