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更新于 6月21日

礦建工程-項目部經理

2-4萬·13薪
  • 呂梁中陽縣
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

礦山安全管理礦山經營管理煤礦礦產/采掘
一、崗位核心目標
全面負責單一大型礦建工程項目的安全、質量、進度、成本和技術創新目標達成,確保項目高效交付并實現客戶滿意度。
二、崗位職責:
1、項目全周期管理:
(1)主導項目啟動至收尾全過程,制定施工組織設計、進度計劃、資源調配方案及應急預案。
(2)落實安全標準化體系,對井下/地面施工安全負直接責任,確保“零工亡、零重大隱患”。
(3)監督施工質量符合國家礦建工程規范,動態優化成本結構,實現項目利潤率目標。
2、智能化技術落地:
(1)推動集團智能制造板塊技術及產學研成果在項目中的應用。
(2)牽頭解決智能設備現場適配性問題,協同采選充團隊優化系統銜接方案。
(3)對接客戶技術部門,將工程需求反饋至集團研發端,推動產品迭代。
3、現場資源與團隊管理:
(1)管理項目部100+人團隊,統籌施工、技術、安全、采購等職能高效協作。
(2)培養技術骨干,組織相關技術培訓。
三、任職要求:
1、35-50歲,本科及以上學歷,采礦工程、土木工程、礦山建設、工程管理、機械工程、自動化或相關專業背景優先;
2、工作經驗:
(1)8年以上礦山工程項目現場管理經驗,獨立負責過2個以上大型礦山建設項目(合同額≥1億元)
(2)具體井下施工安全管理經驗,應用過至少1類智能制造技術,管理過100人以上跨專業項目團隊。
3、核心能力要求:
(1)能快速掌握智能設備操作邏輯,解決現場技術沖突。
(2)在復雜的地質條件/工期壓力下,通過資源調度實現關鍵節點交付。
(3)熟悉礦建工程事故預防及應急處理流程。
(4)擅于調動集團內部技術、供應鏈資源支持項目攻堅。
5、個人特質:高度責任感、事業心、抗壓能力強;誠信正直;出色的溝通協調和談判能力;適應高強度工作,接受長期駐扎項目現場。
四、薪資待遇:
1、年薪24萬起,基礎工資+崗位工資+績效工資+工齡工資+豐厚年終獎+分紅,收入上不封頂。
2、工作三餐、人才公寓,在工資外額外享受節日福利,交通補貼、通訊補貼,定期團建、體檢,至少每年底進行一次調薪。
3、入職繳納五險。
4、本崗位享受集團公司核心團隊股票期權激勵。
5、晉升方向子公司副總、集團公司總公司副總裁。

工作地點

中陽縣呂梁鑫巖煤礦公司

職位發布者

羅睿/集團人力資源主管

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