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.負責公司的招聘工作，利用各種渠道滿足公 司人才需求； 2.通過BOSS、智聯(lián)等招聘軟件發(fā)布崗位信息 并篩選合適的候選人，邀約、面試、入職跟進 等招聘流程； 3.熟練使用辦公軟件； 二、職位要求 2.有人事招聘或獵頭工作經驗者優(yōu)先； 3.具有良好的溝通能力，學習能力和思維邏輯 能力，踏實上進； 三、薪資待遇 綜合薪資:4K-6K 薪資結構:底薪+績效+提成 福利待遇:帶薪年假、發(fā)法定節(jié)假日、節(jié)日禮 品、定期團建、帶薪培訓、完善的晉升通道； 四、工作時間 9:00-18:00，中午休息1h，每周單休，法定 節(jié)假日正常休