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工作內容： 1.監督產品不良率，產能報表統計。 2.根據訂單需求制定生產計劃。 3.負責部門的員工考勤，排班表的定制等。 4.其他工作是一些瑣事，打印一些報表，安排辦理離職手續等） 任職要求： 1.18-30周歲，高中以及以上學歷，會辦簡單公室軟件（不會可學）。 2.有責任心，服從管理安排，具有良好好的溝通理解能力。 3.有制造業工作經驗者優先，優秀應屆生畢業亦可。 薪資待遇： 1.試用期：底薪2845+崗位津貼300+全勤300+績效500-800+技能獎金500+加班費，綜合稅后4800-5500 2.轉正底薪3500，崗位津貼500 ，全勤不變，績效700-1200，+加班費。綜合：5500-6500； 3.早八晚五，雙休；加班按照國家規定發放加班費。 4.包吃包住，提供員工宿舍，外住有住房補貼。 5.公司每年定期組織員工旅游和部門聚餐活動。 晉升渠道：車間文員—生產主管—部門經理