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一、崗位職責：
1、負責抖音、快手等新媒體平臺的KOL/KOC達人資源拓展、建聯及合作洽談。
2、根據公司產品需求篩選匹配的達人，制定合作方案，并跟進執行、數據反饋及優化。
3、維護達人關系，建立長期合作機制，挖掘優質達人資源。
4、跟蹤平臺熱點及達人動態，結合品牌調性策劃創新合作形式（如種草、直播、聯名等）。
5、分析合作數據（曝光、互動、轉化等），輸出復盤報告，優化達人投放策略。
二、崗位要求：
1、3年以上新媒體運營或達人合作相關經驗，熟悉電商生態（平臺規則、流量玩法、供應鏈邏輯），有食品、生鮮等垂直領域資源者優先。
2、具備較強的溝通談判能力，能獨立完成達人對接、合作條款協商及落地。
3、對數據敏感，能通過工具分析達人畫像及合作效果。
4、溝通談判能力強，抗壓能力強，具備跨部門協作能力。
5、有成熟達人資源庫或MCN機構資源者優先。
三、硬性要求：3年以上達人合作經驗，數據分析能力強，溝通談判能力強，了解新媒體平臺規則與要求。
四、我們提供：
1、具有競爭力的薪資+績效獎金+合作項目分成。
2、與行業頭部企業及創新品牌合作的機會，快速積累優質資源。
3、扁平化管理，結果導向的文化，支持創新與試錯。