一、崗位職責:
1、負責活動組織及接待來訪客人,提供優質服務;
2、處理日常行政事務,確保辦公室運作順暢;
3、員工考勤統計匯總、工資核算、績效考核統計、制度流程編寫;
4、行政固定資產盤點、臺賬更新(入庫出庫登記)及辦公用品采買;
5、負責監管保潔員衛生情況;
6、 協助完成上級分配的其他相關工作。
二、任職要求:
1、統招大專以上學歷,行政管理專業,其他專業優秀者可放寬條件;
2、身高162以上,形象氣質佳;
3、具備良好的溝通技巧,能夠有效處理前臺接待相關事務;
4、能夠快速適應新環境,融入團隊工作、抗壓性強;
5、熟練使用辦公軟件及電子表格vlookup函數等;
6、較好的文字功底;
7、親和力強、陽光積極;
8、具有學習能力,能夠不斷提升個人工作效率及質量。
三、不符合錄用條件的情形
凡有下列情形之一的,不得錄用:
1. 按照有關規定被列為失信聯合懲戒對象的;
2. 因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;
3. 曾受過紀律處分的,或受黨紀政務處分還在處分期內或影響期限未滿的,或涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查調查未作出結論的;
4. 法律、法規規定的不能擔任調解員的其他情形。
四、上班時間及福利待遇
1、早九晚六、周末雙休
五、福利待遇:
1、試用期4000、轉正5000,午餐(食堂),15號前含15號購買當月五險一金,15號后入職次月購買。
2、午餐飯補20元,隨當月工資一并發放。