海南分公司(綜合辦公室負責人)
崗位職責:
一、綜合辦公室管理崗位職責
1. 負責公司日常行政事務的執行與協調,保障辦公環境高效有序;
2. 協助開展人事招聘工作,維護員工檔案及基礎人事流程;
3. 獨立完成招投標文件的編制、整理與提交,確保項目投標順利進行;
4. 負責每月報銷資料的審核與匯總,協助財務部門完成費用結算;
5. 參與企業文化建設與團隊活動組織,提升員工歸屬感與凝聚力。
二、市場支持與銷售協同工作
1. 協助銷售團隊開展客戶拓展、業務對接等日常工作,協助建立穩定客戶資源;
2. 負責客戶資料歸檔、產品信息更新、市場數據收集與分析,提供初步市場反饋;
3. 處理合同、訂單及相關平臺流程操作,確保銷售流程合規、順暢;
4. 協助領導處理分公司內部事務,推動跨部門協作與運營效率提升。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,專業不限,通信、市場營銷、管理類相關專業優先;
2. 具備良好的執行力與溝通協調能力,能夠快速響應任務并靈活應對突發情況;
3. 學習能力強,積極主動,具備良好的職業素養和團隊合作意識;
4. 有志于向市場銷售方向發展,具備一定銷售知識或實習經驗者優先考慮;
職位福利:
?完善的五險一金保障
?績效獎金 + 激勵機制
?餐補、通訊補貼、住宿安排
?帶薪年假 + 節日福利
?行業內培訓機會 + 內部晉升通道
發展方向說明:該崗位為公司綜合管理與市場銷售復合型人才培養計劃的重要組成部分。初期以行政為主與市場支持工作,后期將根據個人表現與潛力,逐步向市場拓展、客戶經理、區域銷售等方向發展,適合有志于在通信行業中長期發展的優秀人才。