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（一）崗位工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)審核抽查《配件進(jìn)貨日?qǐng)?bào)表》《銷售日?qǐng)?bào)表》《維修領(lǐng)料日?qǐng)?bào)表》； 2.實(shí)時(shí)監(jiān)控訂貨波動(dòng)率，發(fā)現(xiàn)異常馬上處理; 3.應(yīng)對(duì)廠家報(bào)表的準(zhǔn)時(shí)提交及廠家人員的對(duì)應(yīng); 4.監(jiān)察配件、精品、舊件出入庫(kù)流程、制度的執(zhí)行規(guī)范； 5.月度、季度、年度庫(kù)存盤點(diǎn)監(jiān)督； 6.與供應(yīng)商保持聯(lián)系，保證交車時(shí)間，每月初進(jìn)行對(duì)賬等業(yè)務(wù)。； 7.負(fù)責(zé)零件部QC改善活動(dòng)的監(jiān)督及培訓(xùn)； 8.負(fù)責(zé)配件部人員招聘、培訓(xùn)； 9.配件部日常6S管理； 10.配件部日常工作管理。 （二）任職資格： 1.教育背景：大學(xué)專科及以上學(xué)歷，具備汽車行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷適當(dāng)放寬。 2.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.素質(zhì)要求：原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)；韌性和專注性。 4.專業(yè)知識(shí)：精通汽車配件。 5.技能要求：要求有駕照，具備電腦使用及文書處理能力電腦，office使用熟練，普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利。 6.個(gè)性要求：善于人交流溝通，具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任感。 （三）我們真誠(chéng)的歡迎與我們持有共同理念和價(jià)值觀的各類人才加入我們，我們將給予： 1.人力資源保障全程覆蓋； 2.彼此尊重和員工幸福感打造，給您全新的工作氛圍體驗(yàn)； 3.包括全球公認(rèn)的著名汽車廠商專業(yè)培訓(xùn)在內(nèi)的全方位培訓(xùn)，塑造更專業(yè)的您，讓您從入職這一刻開始飛翔； 4.日企管理文化、中國(guó)傳統(tǒng)優(yōu)秀文化以及瑞合集團(tuán)獨(dú)特人文企業(yè)文化的融合，將極大的開闊您的視野，成就更優(yōu)秀的您； 5.覆蓋全集團(tuán)的員工職業(yè)發(fā)展體系，以及集團(tuán)未來(lái)發(fā)展的廣闊前景，將給予您無(wú)限的發(fā)展空間，高度只取決于你的格局和認(rèn)知； 6.精美的工作餐、豐富的員工活動(dòng)、生日賀禮、節(jié)日賀禮、無(wú)微不至的員工關(guān)懷，只為同樣懂得感恩的您。 加入我們，我們期待您在“瑞合”遇見最好的自己！