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更新于 今天

國(guó)企雙休人力資源部部長(zhǎng)

1.2-2萬(wàn)
  • 石家莊裕華區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 五險(xiǎn)一金
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 人際關(guān)系好
  • 周末雙休

职位描述

人力資源規(guī)劃薪酬福利員工關(guān)系人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
崗位職責(zé):
  1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)整體組織架構(gòu)的規(guī)劃與設(shè)計(jì),優(yōu)化組織流程,提升組織效能。
  2. 統(tǒng)籌集團(tuán)招聘管理工作,制定招聘策略與計(jì)劃,確保關(guān)鍵崗位人才供應(yīng)。
  3. 搭建并完善員工賦能體系,組織開展各類培訓(xùn)與發(fā)展活動(dòng),提升員工能力。
  4. 建設(shè)科學(xué)合理的激勵(lì)體系,設(shè)計(jì)薪酬、福利、績(jī)效等方案,激發(fā)員工積極性。
  5. 管理集團(tuán)勞動(dòng)關(guān)系,處理勞動(dòng)糾紛,維護(hù)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。
  6. 對(duì)各子分公司的 HRBP 進(jìn)行虛線管理,提供專業(yè)指導(dǎo)與支持。
  7. 定期收集分析人力資源數(shù)據(jù),為集團(tuán)人力資源決策提供依據(jù)。
  8. 跟進(jìn)人力資源相關(guān)政策法規(guī),確保集團(tuán)人力資源管理合規(guī)。
任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
  2. 8 年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),3 年以上人力資源管理團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
  3. 熟悉組織管理、招聘、培訓(xùn)、薪酬績(jī)效等人力資源各模塊工作。
  4. 具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維和規(guī)劃能力,能從全局角度進(jìn)行人力資源布局。
  5. 精通勞動(dòng)法律法規(guī),擅長(zhǎng)處理復(fù)雜的勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題。
  6. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效推動(dòng)跨部門合作。
  7. 熟練使用人力資源管理軟件和辦公軟件,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)。
  8. 具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、采暖補(bǔ)貼、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休
諾亞集團(tuán)屬高新區(qū)國(guó)營(yíng)企業(yè),入職五險(xiǎn)一金,朝九晚五雙休,福利待遇優(yōu)厚。

工作地点

石家莊裕華區(qū)國(guó)際人才城9號(hào)樓
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
我要招人

职位发布者

馮麗云/人力資源經(jīng)理

剛剛活躍
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河北諾亞人力資源發(fā)展集團(tuán)有限公司
河北諾亞人力資源開發(fā)有限公司簡(jiǎn)介河北諾亞人力資源開發(fā)有限公司成立于2001年,秉承“以客戶為中心”的服務(wù)宗旨,堅(jiān)持市場(chǎng)化、專業(yè)化、平臺(tái)化、國(guó)際化的運(yùn)營(yíng)思路,力爭(zhēng)成為京津冀范圍內(nèi)數(shù)字化人力資源業(yè)務(wù)流程外包和高端才智外包“雙價(jià)值鏈”的知名供應(yīng)商。努力為用戶提供卓越的客戶體驗(yàn),為高質(zhì)量就業(yè)、和諧勞動(dòng)關(guān)系踐行社會(huì)責(zé)任,為推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整做出貢獻(xiàn),為新時(shí)代經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省、美麗河北的發(fā)展建設(shè)提供專業(yè)化才智支持。人力資源業(yè)務(wù)流程外包以“招、培、派、管”為業(yè)務(wù)主線,利用自行開發(fā)的“諾招聘”“諾社保”平臺(tái)工具與互聯(lián)網(wǎng)深度融合,不斷改進(jìn)客戶服務(wù)體驗(yàn),提高服務(wù)效率,為客戶提供附加值的整體人力資源解決方案。高端才智流程外包以國(guó)際人才城為平臺(tái),以引才引智、創(chuàng)業(yè)孵化、成果轉(zhuǎn)化和資源共享為主要服務(wù)方向,構(gòu)建智力資本承載度更高、附加值更大的高端現(xiàn)代服務(wù)體系。經(jīng)過(guò)20年的發(fā)展,諾亞公司在河北省內(nèi)11個(gè)地市、石家莊四區(qū)、辛集、藁城、欒城、井陘、鹿泉、贊皇、高邑等地區(qū)設(shè)有分(子)公司,至今已為8000家單位和22萬(wàn)名員工提供高效的人力資源外包服務(wù),行業(yè)涉及IT、電子、電力、通信、生產(chǎn)制造、快耐消、批發(fā)零售、交通運(yùn)輸、金融、保險(xiǎn)、建筑房地產(chǎn)、醫(yī)療衛(wèi)生、政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位等。2016年成立石家莊國(guó)際人才城,是集高端人才引進(jìn)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目孵化、科技成果轉(zhuǎn)化、資源共享交流為一體,融通政府、企業(yè)、社會(huì)機(jī)構(gòu)、專業(yè)人才的綜合服務(wù)平臺(tái)。2019年6月運(yùn)營(yíng)河北省石家莊人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園,產(chǎn)業(yè)園以“一園多點(diǎn),一園多能”規(guī)模布局,堅(jiān)持“戰(zhàn)略性集聚和系統(tǒng)性開發(fā)”發(fā)展理念,拓展人力資本產(chǎn)業(yè),依托六大服務(wù)功能,為機(jī)構(gòu)賦能、為人才賦能,促勞動(dòng)力就業(yè)、促人才配置、促經(jīng)濟(jì)發(fā)展,目前已入駐機(jī)構(gòu)66家。諾亞公司已經(jīng)成為河北省區(qū)域內(nèi),各行業(yè)客戶首選的人力資源外包戰(zhàn)略合作伙伴,作為河北省人力資源服務(wù)行業(yè)的旗艦典范,諾亞獲評(píng)河北省首家“5A級(jí)人力資源機(jī)構(gòu)”,先后榮獲“河北省知名品牌”“河北省服務(wù)名牌企業(yè)”“河北省消費(fèi)者信得過(guò)單位”“河北省誠(chéng)信服務(wù)示范單位”“河北省服務(wù)外包示范企業(yè)”“河北省外國(guó)專家局引智工作站”“河北省引進(jìn)外國(guó)智力示范單位”“石家莊市百?gòu)?qiáng)企業(yè)”等多項(xiàng)榮譽(yù)或稱號(hào)。
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