崗位職責:
1、負責信創遷移項目的項目管理,包括高級階段的規劃、執行、監控和收尾;
2、深入理解客戶的業務需求和技術環境,提供基于客戶現狀的信創遷移頂層規劃設計,評估并選擇最優的技術路線和產品策略,提供IT系統架構演進的前瞻性研究;
3、根據客戶現狀規劃信創遷移方案,并監督實施過程中的每一個關鍵步驟;
4、主導操作系統、數據庫等關鍵組件的深度適配測試,解決復雜的兼容性問題;
5、協調跨部門資源,有效解決項目中出現的重大技術難題和沖突;
6、編寫項目總結文檔,遷移方案能力。
任職條件
1、本科及以上學歷;具有5年以上信創遷移、信創改造、信創適配相關工作經驗,至少2年擔任技術領導或顧問角色;
2、精通主流國產操作系統(如麒麟、統信)、數據庫(如達夢、人大金倉、OceanBase、TDSQL等)及中間件(如東方通、寶蘭德等),并具備相應產品的架構優化經驗;
3、對國產軟硬件平臺有深刻的理解,能夠預見潛在問題并提出解決方案;
4、在信創遷移、信創改造、信創適配等領域擁有豐富的項目實施經驗,能夠獨立解決復雜問題;
5、優秀的溝通技巧和團隊協作精神,出色的組織能力,能夠高效地串聯項目參與方,推進項目進度及進行風險預警與管理。