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物流經理

8000-13000元·13薪
  • 鎮江潤州區
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

干線運輸道路運輸
1、此招聘為公司自主招聘,招聘過程中不收取任何費用,敬請各位求職者知曉,以免受騙損失財物;
2、面試當天請攜帶本人身份證,黑色簽字筆以及個人簡歷,面試合格后需辦理健康證上崗;
3、此崗位公司會選取本城市中優秀門店進行培養,需服從公司調配,會優先考慮個人意向區域;
一、崗位職責:
——儲備期間——
1、輪崗實踐期間(3個月),快速融入團隊,在分揀、倉管、水產、夜班、配送崗位實操,積極向帶教師傅學習,個人效率達到團隊平均水平,同時積極完成線上學堂課程學習與考試,充分掌握業務技能;
2、站長帶教期間(1個月),完成帶教期間管理任務清單,將輪崗實踐期間、管理培訓期間掌握的理論知識得以實踐,充分展現自身個人能力與管理方法,并做好總結與反思,具備獨立管理門店的能力;
——站長期間——
1、負責服務站食品和人員安全,確保食品安全和人員安全事故0發生;
2、負責提升客戶服務和滿意度,提升履約和降低客戶中差評;
3、負責站點人員管理,包括人員分工、員工管理、員工培養等;
4、負責管控站點成本,合理控制損耗,提升運營效率;
5、負責管理前置倉商品,提高商品庫存準確,把控好商品質量;
6、負責管理前置倉資產,確保員工日常所需裝備物資供給,減少缺失或損壞;
7、負責前置倉業績,日常安排拉新和綠卡推廣,不做損害業績増長的事情;
8、負責處理各種突發和異常事件,保證站點正常運營。
二、任職資格:
1、大專及以上學歷,年齡32周歲以內;3年以上零售或物流行業工作經驗,1年以上門店管理或配送管理經驗;
2、具有較強的學習能力,能夠快速學習各項流程,如分揀、打包、水產養殖、生鮮專業知識及損耗管理等;
3、具備較強的執行力和自驅力,良好的語言表達能力及自我管理能力,熟練使用辦公軟件;
4、積極主動、責任感強、誠實正直,抗壓力強,有奉獻精神;
5、無信用問題,無違法犯罪記錄;
三、人才培養:
1、全面的培養方案:崗前培訓——輪崗培訓——管理培訓——管理實踐——述職匯報——正式任命;
2、快速的晉升機制:儲備站長——正式站長(4-6個月)——區域主管(1-2年)——高級區域主管(3-5年);
3、快速發展的互聯網公司,適合你一展拳腳的大平臺,公司的全力培養,大量的學習成長機會;
四、薪資福利:
1、儲備期間底薪+績效,薪資8000-13000;
2、生日福利、團建活動、節日福利、工會福利、福利基金;
3、季度、年度優秀員工表彰,年度親情津貼、持之以恒獎;
4、能量補給包、特殊福利包、慰問金、叮咚正能量獎金;
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工作地點

潤州區鎮江東方偉業廣場鎮江偉業站

職位發布者

李煒杰/招聘專員

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公司Logo浙江丹鳥物流科技有限公司
丹鳥:??丹鳥是由菜鳥聯合多家落地配公司共同推出的全新服務品牌,專注于提供優質的區域性、本地化配送服務,致力于做具有極致體驗的本地生活物流服務商。??丹鳥通過技術手段和智能算法,對全國落地配網絡進行升級,為商家提供運輸、配送、客服、售后的綜合物流解決方案,進一步提升商家的物流效率和消費者的物流體驗。產品及服務:服務模式:B2C倉到門模式、B2b配送上門模式、O2O即時配送模式時效產品:當日達、次日達、次晨達、隔日達基礎服務:送前電聯、送貨上門增值服務:預約配送、貨到付款、保價服務、短信通知、留站暫存、私密面單、訂單攔截、上門取退、站點自提、協商再投、簽單返還
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