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崗位職責：
1、負責完成公司培訓項目的組織；
2、負責完善公司培訓板塊流程、制度，對各部門培訓業務進行支持；
3、負責組織開展培訓需求分析、項目設計、培訓實施及效果評估工作；
4領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、本科以上學歷，有同崗位工作經驗優先考慮；
2、具有良好的組織協調能力和溝通表達能力，可塑性性強，具有一定的創新精神；
3、具有較豐富的培訓活動策劃、實施、監控經驗，掌握培訓效果評估方法；
4、思維活躍、性格開朗、工作態度積極、責任心強，具有較強的親和力和團隊意識；
5、熟練使用Office辦公軟件，文字功底優秀。
職位福利：五險、績效獎金、全勤獎、不加班、年底雙薪、帶薪年假、節日福利