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董辦副主任

2-2.5萬
  • 福州倉山區(qū)
  • 5-10年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

职位描述

董事會秘書資格證書法律職業(yè)資格證書證券從業(yè)資格證
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)董事長辦公室的全面管理工作,起到承上啟下的作用; 2、審核需董事長對外批閱的重要材料或上報(bào)的公文:負(fù)責(zé)與政府部門的對接,并及時反饋相關(guān)領(lǐng)導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)各單位/部門請示報(bào)告的審核并落實(shí)事項(xiàng)細(xì)節(jié),簽署初審意見,提報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并反饋承遞的單位或部門; 4、組織董勤會議及公司安排的其他相關(guān)會議,做好會議通知、簽到、資料準(zhǔn)備及會議記錄等工作,必要時編發(fā)會議紀(jì)要,向未參會單位傳達(dá)會議相關(guān)事項(xiàng),并進(jìn)行落實(shí); 5、接待來訪重要客人、合理安排董事長會見時間,分流不必由董事長出面接待的人員; 6、檢查責(zé)任人、責(zé)任單位對公司的指示和董事長辦公會安排事宜的執(zhí)行情況,按時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反饋督辦結(jié)果,負(fù)責(zé)對相關(guān)部門進(jìn)行考核評價(jià); 7、針對急需董事長閱批的急件,及時提示董事長緊急處理,并協(xié)助分管董事長助理做好內(nèi)外部相關(guān)單位之間的綜合協(xié)調(diào); 8、參與梳理并不斷完善公司企業(yè)文化建設(shè)理念體系、制度體系、行為體系,并推動實(shí)施; 9、完成董事長或集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、碩士及以上學(xué)歷; 2、法律、中文、公共管理等相關(guān)專業(yè); 3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、男女不限,形象氣質(zhì)佳,年齡40歲及以下; 5、熟悉掌握集團(tuán)企業(yè)運(yùn)營管理模式、知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的全面掌控工作經(jīng)驗(yàn): 6、具有豐富扎實(shí)的文字撰寫功底,具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
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工作地点

福州倉山區(qū)福建華威集團(tuán)有限公司大廈
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位发布者

雷女士/人資專員

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福建華威集團(tuán)有限公司
福建華威集團(tuán)有限公司創(chuàng)辦于1985年,現(xiàn)已發(fā)展成為一家以農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈、學(xué)校教育、精密制造、汽車服務(wù)等產(chǎn)業(yè)為主的綜合型投資集團(tuán),是“中國馳名商標(biāo)”、國家專精特新“小巨人”企業(yè)、國家火炬計(jì)劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)和福州市政府認(rèn)定的“福州市綜合型總部企業(yè)”。華威集團(tuán)秉持堅(jiān)韌不拔和攻堅(jiān)克難的創(chuàng)業(yè)精神,堅(jiān)持“經(jīng)營中找特點(diǎn),發(fā)展中找亮點(diǎn)”的創(chuàng)新經(jīng)營理念,不斷創(chuàng)新商業(yè)模式和提升專業(yè)服務(wù)能力,穩(wěn)步推進(jìn)公司各產(chǎn)業(yè)板塊轉(zhuǎn)型升級,取得產(chǎn)業(yè)發(fā)展和品牌榮譽(yù)雙提升。集團(tuán)及下屬企業(yè)還陸續(xù)被授予“全國五一勞動獎狀”“中國杰出創(chuàng)新企業(yè)”“中國道路運(yùn)輸領(lǐng)袖品牌”“全國誠信示范市場”、等多項(xiàng)國家和省、市級榮譽(yù)。企業(yè)發(fā)展的同時,集團(tuán)還積極參與東西部扶貧協(xié)作、鄉(xiāng)村振興、捐資助學(xué)、賑災(zāi)救災(zāi)、抗擊疫情等公益事業(yè),以實(shí)際行動踐行企業(yè)社會責(zé)任,贏得了各級黨委、政府和社會各界的高度認(rèn)可,被授予“福州市熱心公益事業(yè)貢獻(xiàn)獎”等榮譽(yù)。集團(tuán)網(wǎng)站:http://www.fjhw.com.cn/企業(yè)福利: 1、薪酬制度:提供具有競爭力的薪資與職業(yè)晉升前景,提供豐厚的年終獎金; 2、五險(xiǎn)一金:一經(jīng)公司錄用,即簽訂勞動合同,并辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金; 3、帶薪假期:國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假、年休假等; 4、生活福利:法定節(jié)日禮金及賀禮,婦女節(jié)、六一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)專屬賀禮,生日結(jié)婚禮金,病喪慰問金; 5、員工活動:每年定期舉行大型集體活動,不定期組織文娛活動,年度優(yōu)秀員工評比; 6、提供餐費(fèi)補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼、特崗補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等; 7、新人導(dǎo)師,幫您快速融入企業(yè)文化; 8、專業(yè)培訓(xùn),幫您快速提升職業(yè)技能; 9、人文關(guān)懷,設(shè)立黨工辦,提供員工互助基金; 10、效益獎、股權(quán)激勵、子女擇校等高管專屬福利。
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