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監(jiān)督醫(yī)院的日常運營，確保醫(yī)院的各項指標(biāo)達(dá)到要求，工作職責(zé)主要包括以下幾個方面： 1、管理醫(yī)療服務(wù)：包括臨床崗位的培訓(xùn)和考核；醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量監(jiān)管和提升等。 2、組織醫(yī)院內(nèi)部協(xié)作 協(xié)調(diào)各個部門之間的工作，確保醫(yī)院內(nèi)部各個部門之間的協(xié)作和配合。定期召開會議，協(xié)調(diào)培訓(xùn)和推進(jìn)醫(yī)療技術(shù)進(jìn)步，優(yōu)化醫(yī)療流程，提高醫(yī)療效率，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的全面提升。 3、實施醫(yī)院治理 負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療管理，包括構(gòu)建、設(shè)計、優(yōu)化醫(yī)院診療流程，實施醫(yī)院內(nèi)部的監(jiān)管等。通過完善管理機(jī)制，加強(qiáng)內(nèi)部控制，確保醫(yī)院的各項工作都能夠有序運轉(zhuǎn)。 4、醫(yī)患關(guān)系 妥善處理醫(yī)療糾紛，對患者的訴求及時反饋跟進(jìn)。 5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作 崗位要求： 1、本科以上，有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格者優(yōu)先。 2、有醫(yī)院管理和醫(yī)患溝通等經(jīng)驗。 3、有較強(qiáng)的文字功底，可制定可行性制度等。