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崗位職責(zé)：
1、制定和完善公司內(nèi)部審計(jì)制度、內(nèi)控管理辦法及審計(jì)流程標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建企業(yè)審計(jì)制度體系；
2、設(shè)計(jì)內(nèi)控缺陷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，定期組織內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)，提出優(yōu)化建議；
3、負(fù)責(zé)于審計(jì)終結(jié)后，出具書面審計(jì)報(bào)告，并報(bào)送董事會(huì)或?qū)徲?jì)委員會(huì)工作
4、編制年度審計(jì)計(jì)劃，統(tǒng)籌財(cái)務(wù)收支審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)（含離任/任中）、投資項(xiàng)目審計(jì)、合同審計(jì)等專項(xiàng)工作；
5、協(xié)調(diào)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)（如政府審計(jì)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所），配合完成審計(jì)任務(wù)。
6、建立法律風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)報(bào)警制度，對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)設(shè)置快速響應(yīng)通道。
7、對(duì)公司法律、制度、紀(jì)律、流程執(zhí)行監(jiān)察工作，并出具檢查報(bào)告管理工作；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，8年以上制造行業(yè)內(nèi)部審計(jì)、上市公司內(nèi)控檢查或財(cái)務(wù)、法務(wù)經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件，認(rèn)同公司企業(yè)文化；
2、具備溝通協(xié)調(diào)、問題分析與解決、教練與培養(yǎng)下屬、規(guī)范意識(shí)、學(xué)習(xí)總結(jié)、數(shù)據(jù)分析、抗壓能力，有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)；
3、熟悉公司管理系統(tǒng)，熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟悉公司規(guī)章制度及《內(nèi)部控制制度》，了解公司業(yè)務(wù)流程體系，有基本法律風(fēng)險(xiǎn)常識(shí) ，熟練的審計(jì)報(bào)告和內(nèi)控自查報(bào)告撰寫，熟悉企業(yè)內(nèi)部監(jiān)察工作流程和監(jiān)察報(bào)告撰寫。