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更新于 7月18日

人力資源總監

1.5-2萬·14薪
  • 南昌進賢縣
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規劃
1. 負責人力資源戰略規劃的編制和修訂工作,保證人力資源目標的實現;
2. 負責年度人力資源計劃的編制、實施、監控、調整工作,確保人力資源戰略的實現;
3. 負責人力資源年度預算的組織規劃、組織核算與分析、調控人工成本、執行監控與考核工作。
4. 建立公司人力資源管理體系,制定人力資源管理制度和流程;
5. 組織人才招聘引進計劃的編制及實施,建立和完善職位管理體系;建立核心人才隊伍建設、核心人才職業發展規劃、中高級管理崗位的繼任計劃及建立儲備人才庫;
6. 負責建立人才培訓體系,人才培訓計劃及實施,組織并指導重要培訓項目工作;
7. 組織實施績效考核工作,監督績效考核體系的運作,評估績效管理實施效果,改進、完善績效管理體系。
8. 負責實施完善薪酬福利政策和制度。
9. 建立、管理與維護人力資源信息管理系統;
10. 組織建立員工企業檔案;

工作地點

南昌進賢縣勝利南路1號

入職公司信息

  • 入職公司: 萬寶瑞華人才管理咨詢(上海)有限公司
  • 公司地址: 上海浦東新區浦東南路999號(商城路地鐵站3號口步行190米)新梅聯合廣場A座
  • 公司人數: 1000-9999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發布者

陳女士/招聘經理

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