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變電二次調試主管

1.1-1.5萬·13薪
  • 揚州廣陵區
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

變電站 二次調試繼電保護調試電力/水利/熱力/燃氣
崗位職責 1、負責配合電力公司開展二次保護調試、定檢,檢修,搶修等相關工作; 2、負責電力公司二次設備調試試驗; 3、負責電力繼電保護試驗,自動化系統整體調試工作 4、熟悉各種試驗流程、標準及相關安全要求; 5、負責具體項目的溝通協調,實施及售后; 6、參與制定項目流程規范、在項目中對問題、風險進行管控,反饋處理及歸檔 7、領導交代其他工作。 任職資格 1、統招大專及以上學歷,電氣工程、繼電保護、電力系統及相關專業,有變電站繼電保護調試相關工作經驗優先考慮; 2、需要熟悉二次調試,保護試驗,安措布置等操作; 3、有電力安全生產基本常識; 4、具有較好的溝通能力、團隊協作意識,責任性強; 5、能夠接受因項目造成的出差或臨時加班; 6、持有繼報證、高低壓證書者優先錄用。
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工作地點

廣陵區揚州廣源集團有限公司配電工程公司

職位發布者

房停停/人事經理

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武漢映瑞電力科技有限公司
武漢映瑞電力科技有限公司坐落在中國·光谷——武漢東湖新技術開發區,是國家高新企業、雙軟企業、瞪羚企業、科技小巨人、科技型企業,是IEEE標準協會會員單位,湖北省軟件協會會員單位,享受“國家自主創新示范區”、“中國(湖北)自由貿易試驗區武漢片區”的各項支持政策,創新驅動與產業發展區位優勢明顯。公司相繼于2017年通過了ISO9001:2008質量管理體系標準的認證和審核,通過貫標,公司建立了一套完整的質量保證體系,大大促進了產品質量的不斷提高。2018年12月公司成為IEEE標準協會會員單位,2019年1月公司被認定為武漢市科技型企業,2019年7月公司獲得了軟件企業認定證書,2020年9月入選光谷瞪羚企業名單,2020年12月被認定為國家高新技術企業,2020年12月被認定為科技小巨人企業,2021年2月評定并授予“3551創新(長期)人才”榮譽。公司秉行“誠信正直、團結協作、勇于創新、服務至上”的核心價值理念,依托華中科技大學、武漢大學等高校的人才資源、技術資源與專業支持,匯聚了一批充滿創業激情的高素質人才,致力于打造一支管理卓越、理念創新、技術領先的管理與服務團隊。公司現有核心技術人員40余人,具有研究生以上學歷的有8人,本科以上學歷30余人,服務國家電網公司、南方電網公司各級單位,公司以扎實的技術實力、先進創新的產品、優質的服務得到廣大用戶的一致認可和好評。在各級客戶的大力支持下,公司得到快速發展,公司抱著“感恩客戶、服務客戶”的初心,不斷砥礪前行、努力奮斗,為更好服務客戶而奮斗!公司以創新為理念,以為客戶創造價值為追求。專注于電力系統檢測、電氣試驗及檢測和輔助系統的研發、測試及技術服務。公司堅持科技創新,以“提高電力系統安全穩定性、提高智能化管理水平”為突破點,跟蹤電網發展的最新趨勢,用先進的技術、優質的服務為客戶創造最大的價值。公司注重品牌與企業文化建設的同步發展,努力響應用戶需求,竭誠為用戶提供服務,立足于塑造“映瑞”品牌。在電力電網高新技術產業發展的道路上,公司將在產品、技術、質量、服務、管理等方面不斷開拓創新,牢牢把握機遇并積極應對挑戰,不斷拓展產品及服務領域,努力為客戶提供有價值的服務。映瑞電力將與廣大客戶攜手同行,共創電力創新發展的時代價值!
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