崗位要求
1、建設并完善法務職責范圍內相關制度和流程,起草、修訂審核、公司的各類合同及法律文件;
2、處理各類法律糾紛、案件的調解、仲裁、訴訟等處理,負責簡單案件開庭及處理;
3、負責公司運營及各項目日常經濟合同、勞動合同、商務談判條款、其他對外文書的審查、指導和管理;
4、解答公司運營中出現的法律問題,向其他部門或人員提供法律咨詢,參與重大合同履行問題談判和溝通,出具法律意見及應對策略;
5、協助公司內部進行法務宣傳、組織和開展公司法務培訓,領導交代的其他工作。
任職資格
1、本科及以上學歷,法學、法律相關專業,有裝飾裝修行業經驗優先,通過司法考試、持有律師資格證優先
2、擅長訴訟、仲裁、調解糾紛處理經驗,熟悉工程管理糾紛處置,較精通建筑法、民法典等法律法規,優秀的溝通能力、談判能力,具備較強的專業分析能力、風險管控能力。
3、良好的職業操守與職業道德、原則性強、嚴謹細致、處事沉穩、積極進取、口才佳。