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更新于 7月8日

高級招聘專員

4000-6000元
  • 銀川興慶區
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

職能崗位招聘人力資源服務
工作職責:
1. 簡歷篩選與初篩:高效篩選海量簡歷,依據崗位要求和公司標準,精準識別潛在候選人。通過電話或線上溝通,完成初步面試,了解候選人基本情況、工作經驗和求職意向,為后續正式面試提供優質人選。
2. 面試協調:安排面試流程,包括場地預訂、面試官和候選人時間協調、面試材料準備等。及時向候選人發送面試通知,跟進面試反饋,確保面試環節順利進行。
3.招聘渠道管理:維護和拓展招聘渠道,及時更新招聘信息,確保職位在各大平臺的曝光度。與招聘平臺、獵頭公司保持良好溝通,爭取優質資源。
4.招聘數據分析:收集和整理招聘數據,如招聘周期、渠道效果、人才來源等。運用數據分析工具,定期生成招聘報告,為招聘策略優化提供數據支持。
5.人才庫建設:負責候選人信息的錄入、分類和管理,建立完善的人才庫。定期與人才庫中的潛在候選人保持聯系,維護良好關系,為公司儲備人才。
任職要求:
1.學歷與專業:大專及以上學歷,人力資源、工商管理等相關專業優先。
2.技能要求:熟練使用 Office 辦公軟件,尤其是 Excel的數據處理和分析功能。熟悉招聘流程和常用招聘工具,有一定的網絡搜索技巧。
3.能力素質:具備優秀的溝通能力和人際交往能力,能夠與不同背景的候選人有效交流。工作細致、有責任心,具備良好的時間管理和任務優先級排序能力,能在壓力下高效完成工作。
4.經驗要求:有2年及以上招聘或人力資源工作相關經驗最佳,對人力資源行業有濃厚興趣,愿意在招聘領域長期發展。
福利待遇:朝九晚六,周末雙休,節假日福利+正常休息。

工作地點

興慶區銀川國際貿易中心-B座7樓

職位發布者

王銀銀/人事經理

三日內活躍
立即溝通
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