職位描述
薪酬福利薪酬設計薪酬核算薪酬分析薪酬預算
1、獨立完成薪酬核算，發放明細及相數據匯總統計，對員工提出的薪資等問題給予及時的解答和處理；
2、貫徹并執行人事體系制度流程，制定并不斷調整、完善人事管理制度、流程；
3、社保及公積金事務的處理，員工檔案及花名冊的管理；
4、定期收集市場薪酬信息和數據，按時完成成本、人效等各項分析；
5、政策類福利及補貼申請，入離職手續的辦理；
6、領導交辦的其他事宜。
任職資格：
1、 熟練使用EXCEL及相應函數，1年以上百人規模企業同崗工作經驗
2、 溝通佳，較強的責任心、抗壓力、內驅力、數據分析能力；
3、 細致嚴謹，適應能力強，對數字敏感，具備較強的保密意識。
職位福利：節日福利、員工旅游、彈性工作、帶薪年假、每年多次調薪、績效獎金、定期團建
上班時間：9點-17：30 試用期大小休，轉正另加一天調休假
工作地點
杭州上城區iShow愛秀素質成長中心(中豪校區)鳳起東路131號中豪鳳起廣場B座2樓
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職位發布者
謝女士/資深招聘經理
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杭州英培家教育咨詢有限公司簡介：iShow愛秀素質成長中心成立于2009年，總部在杭州12年來專注于3-12歲孩子少兒黃金期多元智力的全面素質教育。通過開設的戲劇、口才、美術和舞蹈等課程，培養學員的項目管理、演講、語言運用、審美、團隊協作、創造力、想象力等多項能力。賦能兒童，綻放未來！
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