崗位職責:
1.負責收集和整理公司內部各部門的采購需求,與相關部門進行溝通協調,確保需求的準確性和完整性,并進行需求分析,為采購決策提供依據。
2.根據公司采購需求和市場情況,制定合理的采購策略和計劃,包括采購方式、供應商選擇標準、采購預算等,以確保采購工作的高效性和成本效益。
3.建立和維護供應商管理體系,評估和篩選潛在供應商,與供應商建立長期穩定的合作關系,確保供應商的質量、交貨期和服務水平符合公司要求。
崗位要求:
1.年齡35周歲以下,黨員優先。
2.3年以上采購工作經驗,其中1年以上國企或大型企業采購管理崗任職經歷。
3.具備跨部門溝通與需求整合能力,能通過數據分析工具提煉采購需求特征。