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崗位職責: 1.選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘信息； 2.校園招聘項目協助管理； 3.招聘相關數據統計與分析； 4.候選人面試全流程管控； 5.協助完成部門內其他項目工作。 任職要求: 1.細心，對HR工作有熱情者，能夠適應快節奏工作環境優先； 2.具有良好的溝通能力和團隊精神，對工作有熱情 ； 3.熟練使用各類辦公軟件, 對excel公式/函數(如 透視表格，v-lookup，宏...）有一定應用了解； 4.每周實習時間3天以上，能長時間實習者優先 。