職位描述
1、制定員工培訓計劃，組織和實施培訓；作為入職培訓的內訓師開展入職培訓；
2、負責項目人員招聘工作、面試協調和入離職管理、考勤事宜的具體執行；
3、參與組織各類員工活動；推動員工訪談結果的落地，加強員工的歸屬感；
4、執行上級的其他工作安排；
能力要求：
1、熟悉人力資源的六大模塊，至少能熟練操作招聘、培訓、員工關系等三大模塊；
2、人力資源專業，本科以上學歷，至少有3年以上工作經驗，有二級人力資源管理師或中級經濟優先考慮；
3、熟悉五險一金的操作流程，理解各項政策法規。
4、優秀的溝通能力和執行力；
工作地點
深圳龍崗區康利城-3棟2樓
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職位發布者
李先生/HR
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北京中凱達自動化工程有限公司北京中凱達自動化工程有限公司成立于2010年，是一家為半導體企業提供專業技術服務的公司。主要為客戶提供廠務工業安全管理、故障分析管理、數據管理；全面的氣體、化學品管理。旗下設有“中凱達設施管理（北京）有限公司”、“中凱達電子科技（上海）有限公司”等8家分子公司。公司目前有800余人，在全國有五個大區辦事處，33個項目部。已經發展成為中國半導體行業TGCM（氣體化學品管理）頭部企業，公司業務約占行業的70%。我們真誠期望您的加入，期待著與您攜手共創輝煌。
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