職位描述
績效管理薪酬福利人事培訓中級人力資源管理師高級人力資源管理師醫藥制造醫療檢測醫療設備/器械
一、崗位職責
1. 根據公司業務發展需求，制定并執行人力資源中長期規劃。
2. 搭建薪酬、績效考核體系，推動績效目標落地與結果應用。
3. 構建員工培訓體系，設計年度培訓計劃并監督實施。
4. 主導人力資源相關制度、流程的制定與完善（如招聘、離職、員工關系等）。
5. 領導人力資源團隊，提升團隊專業能力與執行力。
二、任職要求
1. 本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業優先。
2. 5年以上人力資源工作經驗，3年以上管理崗位經驗。
3. 精通薪酬與績效2個模塊，能完成體系搭建與落地。
4. 有醫療高新技術企業背景者優先。
工作地點
泰州海陵區CMC疫苗工程中心417
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職位發布者
魏女士/招聘負責人
昨日活躍立即溝通
泰州蕾靈百奧生物科技有限公司泰州蕾靈百奧生物科技有限公司于2019年7月在中國醫藥城注冊成立，創始人為英國劍橋大學海歸博士陳蕾。公司致力于將世界最前沿的科學技術運用到動物健康與福利，通過開發具備革命性的新型藥物、診斷試劑等產品，將高科技、高質量、高服務的產品帶給養殖行業。蕾靈百奧推出MAOPA?技術，又稱為磁珠介導的一體化聚合酶擴增技術，并據此推出Unigen?全封閉智能分析系統，是行業內具有革命性、顛覆性的全封閉智能分析系統。蕾靈百奧Unigen?全封閉智能分析系統目前已被驗證是業內大型養殖集團開展動物疫病“普查”、“環境監控”、“凈化”的最優解決方案。公司于21年末完成獲得數千萬元A輪融資，主要用于產品產業化、新一代技術研發、GMP車間建設等，開啟發展新篇章。我們真誠歡迎您加入蕾靈百奧這個大家庭，并希望在今后的工作中能攜手并進，共創未來!
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