職位詳情:
1.負責茶飲店整體管理工作;
2.貫徹執行公司戰略決策,確保營業目標和業績的完成;
3.負責店內人員的招聘、培訓、考核和激勵工作;
4.負責店內人員調配、庫存管理、銷售等各個環節的管理,確保店鋪正常運營;
5.制定店鋪的經營計劃和實施方案,確保店鋪持續發展;
6.執行各項營銷活動,增加店鋪的知名度和銷售;
7.負責店內的現金和財務報表的匯總工作;
8.負責店內設備和衛生工作;
9.負責店內的客戶服務工作,確保客戶的滿意度;
10.老板交代的其他事務。
崗位要求:
1.有過相關茶飲店的工作經驗,至少一年以上;
2.樂觀積極,為人踏實勤快。
待遇:單休 包吃 有五險