崗位職責
1、負責招聘工作,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
2、幫助新員工盡快熟悉融入團隊和日常工作;
3、建立及維護人事檔案,及時更新人員信息和資料;
4、推行公司各類規章制度的實施,配合其他部門工作;監督各部門培訓工作
5、定期組織策劃員工文化活動以及辦公室行政工作開展;
6、領導安排的其他工作;
7、懂績效管理。
任職資格
1、人力資源或相關專業大專以上學歷,熟悉人力資源六大模塊;
2、三年以上人力資源工作經驗;
3、擅長溝通協調,正能量,工作執行力高;
4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
5、熟練使用相關辦公軟件,熟悉各個招聘渠道;
6、有新能源行業相關工作經驗優先。
福利待遇:大小周工作制,法定節假日正常休息,豐富的員工活動