崗位職責(zé):
1、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)銷售人員日常工作,關(guān)注團隊成員個人目標(biāo)達(dá)成情況
2、根據(jù)團隊需要,做好專業(yè)培訓(xùn),技能拓展的計劃和組織
3、制定考核目標(biāo),定期評估績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績
4、增強團隊凝聚力和合作精神。
崗位要求:
1、有農(nóng)資相關(guān)行業(yè)3年以上銷售管理經(jīng)驗,做過電銷團隊負(fù)責(zé)人
2. 具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與各部門協(xié)作
3. 具備良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地管理和激勵銷售團隊