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崗位職責：
1. 培訓體系設計與實施
制定針對特保和私人保鏢的階梯化培訓計劃。
設計涵蓋要員保護、危機處置、戰術醫療、防衛駕駛等核心模塊的課程。
定期更新培訓內容，融入國內外最新安保案例與技術。
2. 實戰技能教學
個人防衛、武器操作（需符合中國法律）、要員保護戰術、戰術醫療
3. 模擬演練與考核
組織高風險場景實戰模擬。
對學員進行階段性考核，評估其戰術執行、心理抗壓、法律合規等能力。
4. 安全方案支持
協助公司為高端客戶制定個性化安保方案。
參與重大項目的前期風險評估與戰術部署。
5. 合規與紀律管理
確保所有培訓符合《保安服務管理條例》及地方法規，嚴禁過度武力教學。
強化學員職業素養（保密協議、客戶溝通禮儀等）。
職位要求：
1.28-45歲，身體素質優異，高中/中專及以上。
2.退役軍人（特種部隊、武警特戰優先）或公安系統背景（特警、反恐突擊隊從業經驗）
3. 有要員保護、海外安保或反恐處突經驗優先。
4.能將復雜戰術拆解為標準化動作，擅長因材施教（如針對不同保鏢調整課程）。