職位描述
管理
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)市場需求調(diào)研與潛在用戶分析，根據(jù)市場與用戶需求進(jìn)行產(chǎn)品策劃；
2.負(fù)責(zé)搭建項(xiàng)目運(yùn)營服務(wù)流程管理體系，持續(xù)優(yōu)化并監(jiān)督執(zhí)行；
3.負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行活動招募、落地實(shí)施及效果跟進(jìn)，處理突發(fā)狀況；
4.負(fù)責(zé)處理信訪及客戶投訴事宜，維護(hù)項(xiàng)目形象；
5.負(fù)責(zé)開發(fā)外部渠道資源（含增值服務(wù)合作），制定宣傳推廣策略；
6.負(fù)責(zé)聯(lián)動商戶及跨界品牌策劃合作，提升項(xiàng)目知名度與影響力；
7.負(fù)責(zé)場地大型活動的落地實(shí)施與保障工作，應(yīng)對處理活動突發(fā)情況，完成活動驗(yàn)收、渠道分析調(diào)研等其他運(yùn)營服務(wù)任務(wù)；
8.完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.熟悉商業(yè)地產(chǎn)租賃或文旅產(chǎn)業(yè)市場情況，了解行業(yè)動態(tài)，具有較強(qiáng)的經(jīng)營分析能力；
2.熟練使用辦公軟件，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠利用新型辦公工具有效提高工作效率；
3.具備優(yōu)秀的組織與溝通能力、較強(qiáng)的服務(wù)意識；
4.具備較強(qiáng)的工程安全責(zé)任意識及應(yīng)急處理能力；
5.具備協(xié)調(diào)解決復(fù)雜問題的能力、較強(qiáng)的工作責(zé)任心、執(zhí)行力，認(rèn)同公司企業(yè)文化，服從公司工作安排；
6.具備3年及以上商業(yè)地產(chǎn)或文旅項(xiàng)目運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)；
7.年齡要求30周歲及以下（1995年1月1日以后出生）
（具備5年及以上產(chǎn)品市場調(diào)研工作經(jīng)驗(yàn)者，年齡可放寬至1990年1月1日以后出生。）
工作地點(diǎn)
杭州錢塘區(qū)湖畔中心
入職公司信息
- 入職公司: 杭州錢塘新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
- 公司地址:
- 公司人數(shù): 500-999人
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