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更新于 7月12日

醫院人事專員 免費工作餐 穩定發展前景好

4000-7000元
  • 濟南歷城區
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘醫院
崗位職責:
1、人事專員崗位主要負責,員工入離職手續、勞動合同、員工檔案、員工關系、員工培訓、員工社保、內部人員招聘等人力相關工作內容;
2、主要進行正式招聘前測試、簡歷甄別、組織招聘、員工人事手續辦理、員工檔案管理及更新 等與招聘相關的工作
職位要求:
1.本崗位是人事專員崗位,要有招聘經驗的!無經驗的勿擾!!
2、大專以上學歷(有經驗有能力可談)含24歲及以上,有相關工作經驗為佳
3、前期是以招聘為主為重點,轉正后根據能力強,安排人力其他版塊,例如員工入離職、檔案、合同、社保面談等;
4、誠實守信,無勞動糾紛記錄,面試接受填寫簡歷,要全職;
5、待遇可面議底薪+招聘提成模式綜合(4000-7000)元;另外我們單位還有其他福利:團建+節日禮品+免費營養午餐+社保+晉升獎勵崗位津貼+優秀員工獎勵;

工作地點

歷城區濟南中膚醫院有限公司

職位發布者

宋先生/人力總監

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公司Logo濰坊銀康醫院管理有限公司
濰坊銀康醫院管理有限公司,是一家專業從事醫院投資和管理的民營企業,我公司在山東濰坊、吉林長春、遼寧沈陽、山西太原、山東濟南等地開辦了數十家醫院及合作醫療機構,安排近千名醫護人員就業的連鎖醫療經營機構,均受到當地政府、衛生行政領導的支持認可和當地人民群眾歡迎和認可,均取得了良好的社會效益和經濟效益,積累了豐富的經營管理經驗。濰坊銀康醫院管理有限公司始終堅持“以患者為中心,以療效為核心”的發展原則。推崇“以人為本”的原則,為每一位加入者,提供施展才華、責權利結合的科學發展平臺,以及人性化、規范化的管理制度,讓每一位員工都能人盡其才。在市場經濟條件下,特別是隨著人們物質文化生活水平的日益提高,健康需求越來越多的成為一種時尚。對生命的尊重、疾病的預防、醫療效果的重視等已成為關注的焦點,這是本公司追求的永恒目標。
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