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崗位內容： 1. 管理餐廳日常運營，包括服務質量、銷售目標和員工資源管理。 2. 招聘、培訓和管理餐廳團隊，促進員工發展和升級。 3. 熟悉餐廳大眾等上線產品的運作，提升品牌知名度和影響力。 4. 合理控制物資消耗及庫存管理，優化采購成本和利潤空間。 任職要求： 1. 具備酒店餐廳管理經驗。 2. 熱愛服務行業，有較強的團隊領導和管理技巧。 3. 具備良好的溝通能力和服務態度，注重客戶體驗和反饋。 4. 具備良好的職業操守，能夠快速融合團隊。