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【上班時間】

周一至周五 09:30-19:00 節(jié)假日正常放假（午休時間11:45-13:30)

1.負責委外機構的日常工作對接，包括不限于業(yè)績推進、投訴管理、人員管理等；
2.負責委外機構的業(yè)績督導，包括催收策略宣達、目標制定、業(yè)績追蹤等；
3.定期分析、檢視委機構各項指標、公司整體情況、業(yè)績進展，通過遠程電話督導或者現場督導方式了解委外機構業(yè)績達成情況，根據效果評估提出優(yōu)化建議及舉措；
4.與機構保持良好溝通，評估機構作業(yè)能力、評估其作業(yè)質量、合規(guī)性和風險控制能力，溝通制定次月人力安排；
5.負責與委外機構傭金結算；
6.對委外催收機構進行培訓和指導，提升其催收技能和合規(guī)意識；
7.協調公司內部資源，為委外機構提供必要的支持；
8.完成領導交辦的其他工作。

【崗位要求】

1.大專及以上學歷，金融、法律、經濟、管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2.3年以上委外管理經驗，有訴調業(yè)務管理經驗優(yōu)先；
3.熟悉國家相關法律法規(guī)和行業(yè)監(jiān)管政策；
4.熟悉資產處置流程，有委外機構合作資源優(yōu)先；
5.有較強的數據分析和邏輯能力;能具有嚴格的風險防范意識和保密意識；
6.工作認真負責，具有較強的責任心和執(zhí)行力；
7.具備良好的職業(yè)道德和風險意識；
8.能適應短期出差。