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央企國壽500強公司為人才儲備而設，旨在尋求愿意與公司共成長的青年才俊，通過公司的一系列培訓，使培訓生掌握金融保險，大健康大養老有關的知識，根據自身特長和興趣定崗于合適的職位，承擔職場經理，團隊主管等工作。
崗位職責:
1、負責根據客戶的要求，給用戶提供專業的保險知識咨詢和服務;
2、負責推薦保險種類及相關理財產品，并制定保險方案;
3、負責定期接受專業保險業務輔導和講座
4、負責參保客戶的后續客戶服務工作，
任職要求:
年齡25-45歲，本科學歷，能力優異者可以放寬至專科。想進入管理層并愿意從基層做起，學習保險業務、面試新人、發展并管理組建銷售隊伍培訓銷售人員。
薪資構成:
有責底薪+提成+新人津貼+福利，平均年薪30w+。