崗位職責
1、負責人事部招聘、培訓等工作;
2、負責公司人事行政相關規章制度和流程的制定和實施;
3、負責員工關系的管理,避免員工糾紛,降低法律風險;
4、執行招聘工作流程,辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
5、負責管理人力資源相關文件和檔案;
6、領導交代的其他相關事宜;
任職資格
1、人力資源或相關專業大專以上學歷;
2、2年以上人力資源工作經驗;
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用;
4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識;
上班時間:8:00-11:30 12:30-17:20 冬令時間
8:00-11:30 13:00-17:50 夏令時間
上六休一 單休
福利:1.公司提供午餐;
2. 法定節假日帶薪休假;
3.節日禮物,團建;
4. 聚餐,年休假;
5.年終獎等等福利