職位描述
績效管理招聘管理接待事務原則性財務外賬管理汽車零部件
本職工作:
協助公司做好日常經營工作，統籌管理政務、人事等工作與對外聯絡工作。
工作職責:
1. 處理公司的外務事務工作和經營管理工作；
2. 正確傳達上級指示文件，對部門布置工作任務；
3. 負責營業狀況的檢查、改進與研究發展，及時報告真實情況；
4. 負責協調公司系統間的合作關系，先期調解工作中發生的問題；
5. 根據企業需要進行現場指導、監督， 檢查各項工作；
6. 組織、協調各項會務、主持、接待等相關工作;
7. 購買及發放辦公用品，固定資產維修保修事宜等;
8. 負責公司招聘、甄選、面試、安置工作，建立后備人才選拔方案和人才儲備機制;
9. 其他相關行政人事工作。
協助公司做好日常經營工作，統籌管理政務、人事等工作與對外聯絡工作。
工作職責:
1. 處理公司的外務事務工作和經營管理工作；
2. 正確傳達上級指示文件，對部門布置工作任務；
3. 負責營業狀況的檢查、改進與研究發展，及時報告真實情況；
4. 負責協調公司系統間的合作關系，先期調解工作中發生的問題；
5. 根據企業需要進行現場指導、監督， 檢查各項工作；
6. 組織、協調各項會務、主持、接待等相關工作;
7. 購買及發放辦公用品，固定資產維修保修事宜等;
8. 負責公司招聘、甄選、面試、安置工作，建立后備人才選拔方案和人才儲備機制;
9. 其他相關行政人事工作。
（能兼顧 公司財務外賬工作經驗者優先考慮）
任職要求：
1、行政人事管理或相關專業大專以上學歷；
2、具備1-2年以上行政、人事、招聘、財務、管理等方面的工作經驗；
3、要求原則性強、工作細致認真、謹慎細心、責任心強；
4、具有很強的人際溝通、協調能力、團隊意識強、具備解決突發事件能力；
5、熟練使用辦公軟件、熟練使用操作辦公自動化設備。
6、對招聘績效考核有一定的工作年限，會議活動組織策劃及新媒體運營，短視頻剪輯。
工作待遇：
1、工作時間：8：30--17:30，月休4天
2、提供午飯、崗位晉升、帶薪年假、月度及年度獎金、團建、培訓
任職要求：
1、行政人事管理或相關專業大專以上學歷；
2、具備1-2年以上行政、人事、招聘、財務、管理等方面的工作經驗；
3、要求原則性強、工作細致認真、謹慎細心、責任心強；
4、具有很強的人際溝通、協調能力、團隊意識強、具備解決突發事件能力；
5、熟練使用辦公軟件、熟練使用操作辦公自動化設備。
6、對招聘績效考核有一定的工作年限，會議活動組織策劃及新媒體運營，短視頻剪輯。
工作待遇：
1、工作時間：8：30--17:30，月休4天
2、提供午飯、崗位晉升、帶薪年假、月度及年度獎金、團建、培訓
工作地點
濟南槐蔭區新沙工業園南區2街
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職位發布者
葛女士/人事經理
立即溝通
濟南槐蔭攬月商貿經營中心
公司成立20余年，我們秉承以客戶為中心，以企業發展為基本，以“全心全意為客戶服務，想客戶之所想，急客戶之所急”為發展核心，通過不斷創新產業的迅猛發展，公司將繼續堅持改革與創新。以優質的全方位服務，不斷滿足客戶需求為指導思想，傾力打造提升服務品牌，將公司建設成為汽配行業領先的標桿企業單位。企業宗旨:滿足客戶需求，提高公司效益，體現員工價值企業精神:感恩敬畏，同心共贏，創新高效，互信互利我們真誠期待您的加入！
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