職位描述
招聘企業(yè)文化人事培訓零售/批發(fā)人力資源服務
【崗位職責】
1、負責人才招聘渠道的建立與維護，根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求，實施招聘及統(tǒng)計等工作；
2、負責公司各項培訓工作的開展及落地，跟蹤和效果評估；
3、公司企業(yè)文化建設，企業(yè)文化公眾號撰寫、運維等；
4、圍繞業(yè)務提供人力資源支持，為其提供HR需求制定和交付個性化的解決方案，需巡店；
5、跟進區(qū)域員工入、離、調等情況，及時溝通，增強員工的歸屬感；
6、行政：負責日常的行政工作，辦公室管理、宿舍管理等。
【任職資格】
1、統(tǒng)招本科以上學歷，1-3年人力相關工作經(jīng)驗；
2、年齡24歲-28歲，熱情、具有親和力，思路清晰具有良好的語言表達能力；
3、具有良好的職業(yè)道德，工作細心、責任心強、執(zhí)行力強，有團隊協(xié)作精神；
4、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；
5、熟練使用相關辦公軟件。
【職位福利】：社保、全勤獎、工齡工資、節(jié)日福利
【工作時間】：9:30—17:30 大小休
工作地點
錦江區(qū)成都協(xié)盛隆食品有限公司
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職位發(fā)布者
劉女士/人事行政
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成都協(xié)盛隆商業(yè)運營管理有限公司企業(yè)簡介：成都協(xié)盛隆食品有限公司成立于2019年，協(xié)盛隆糕餅是成都老字號，始于清朝光緒初，專門進貢朝廷點心，又名“京果鋪”，意喻為天子腳下的點心，素以選料嚴謹，工藝精致，品質優(yōu)良著稱。協(xié)盛隆糕點技藝于2024年被正式列入成都市非物質文化遺產(chǎn)代表性項目。目前成都市內擁有26家直營門店，是成都最大的中式糕點品牌。企業(yè)簡介：成都協(xié)盛隆公司成立于2018年，目標是成為成都中式糕點的精品。目前成都市內擁有27家直營門店。公司本著員工第一、顧客第二、股東第三的理念，為員工提供豐厚的福利待遇以及合理的職業(yè)晉升通道。協(xié)盛隆糕餅是成都老字號，始于清朝光緒初，專門進貢朝廷點心，又名“京果鋪”，意喻為天子腳下的點心。19世紀90年代，“京果鋪”在成都春熙南路正式更名為協(xié)盛隆，素以選料嚴謹，工藝精致，品質優(yōu)良著稱。成為成都川式糕點中的精品 2018年協(xié)盛隆品牌傳承人王亦嬌女士從父輩們手中接過“協(xié)盛隆”川餅的旗子，為協(xié)盛隆重新注入了新的意義：和協(xié)、鼎盛、興隆。從2019年5月到2019年11月，成都四家新協(xié)盛隆陸續(xù)開店，秉承“先義后利”的經(jīng)營理念，對原材料選材精益求精，全力打造低糖低油無添加劑的新中式川餅健康概念，“百年川餅，風華再現(xiàn)”，為成都、四川乃至全國人民奉上經(jīng)典的川餅美食點心。
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