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人事主管人事經(jīng)理

6000-8000元
  • 廊坊廣陽區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

培訓(xùn)管理經(jīng)驗人力資源管理員中級人力資源管理師
崗位職責(zé):
負責(zé)全面的人力資源策略、招聘、培訓(xùn)和薪酬管理。
包括但不限于制定人力資源策略、招聘計劃、員工培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬福利,績效制定、員工關(guān)系維護等。
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè);
2. 5年以上人力資源工作經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗;
3. 精通招聘、薪酬福利等模塊;
4. 良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
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工作地點

廊坊市-廣陽區(qū)-光明東道19號

職位發(fā)布者

朱家熙/人事經(jīng)理

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