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1、大專或本科以上學歷，市場營銷、企業管理類專業優先考慮。 2、5-10年大型商超運營經驗，其中至少3年為同崗位（運營總監、區域經理）經驗，需熟悉全品項商品運營全流程（存儲、陳列、銷售），具有倉儲式超市運營管理經驗者優先考慮。 崗位職責要求： 1、能夠根據門店發展方向和目標制定調改方案及年度運營戰略，結合門店優勢及鄭州人群消費習慣，優化“空中配送+即時零售”業務。 2、熟悉商品流通全鏈路，包含采購計劃、供應商談判等，整理現有供應商資源，把控門店商品SKU數，具有競品調研與動態調整能力，根據市場變化優化商品結構及價格策略。 3、制定全年營銷計劃與預算，整合線上線下資源（如會員管理、社群裂變、促銷活動），提升客流量與復購率。 4、建立數據化運營體系，包括銷售目標拆解、毛利分析、庫存周轉監控（如降低損耗率、提升庫存準確率），扭轉門店負增長現狀，2個月內達成同比銷售+20%，毛利率提升5-8%。 5、對外場場地進行規劃，結合商超現有結構，進行對外招商，拓展商戶合作渠道。 任職要求： 1、熟練使用Excel/BI工具分析銷售、客流、庫存數據，制定改善方案（如：通過周報數據調整陳列策略）。 2、具備風險控制經驗，處理過商業物業風險（如商戶撤柜預案、安全合規檢查）。 3、具備抗壓與執行力：適應高強度工作，能同時推進多項任務。 4、熟悉倉儲式商超模式及新零售模式，具有創新思維，推動線上線下融合。