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更新于 7月13日

人事行政專員

4000-5000元
  • 連云港東??h
  • 經驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

會議/展覽人力資源服務
一、人事管理工作
1.進行員工招聘工作,簡歷初篩、面試邀約與安排、入職手續辦理等;
2、負責員工檔案的完善、公司通訊錄的更新;
3、負責員工考勤管理與統計;
4、負責辦理員工離職手續,監督檢查工作交接落實情況;
5、負責做好員工社保等基礎操作工作;
6、協助落實企業文化建設工作;
7.協調組織建立公司員工薪酬體系。
二、行政管理工作
1、負責本部門相關制度的建立及修訂,同時協助各部門發布公司相關制度
并協調相關培訓
2、負責公司辦公室環境的維護與管理
3、負責公司辦公用品、飲用水等采購申報與管理
4、負責公司辦公類固定資產的維護、管理與盤點
5、負責公司會議記錄及存檔
6、負責來客來訪的接待
7、負責公司員工食堂、宿舍管理
8、協助組織開展員工活動
任職要求:
1.人力資源、管理或相關專業以上本科及以上學歷,經驗豐富的可放寬。
2.應屆畢業生優先考慮。
3.人際關系良好,具備很強的責任感和事業心,較高的敏感度及一定
的判斷能力。
5.熟悉計算機操作辦公軟件及相關的人事管理軟件
6.性格外向,有良好的職業道德和職業操守,善于溝通與協調,良好的團
隊合作意識。

工作地點

江蘇省連云港市東海縣恒旭路1號

職位發布者

林女士/人事

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公司Logo連云港市裕隆金屬材料有限公司
連云港市裕隆金屬材料有限公司作為中國自動化發動機拆解行業的先行者,以“智能化設備、精益化生產、本質化安全、零碳化環保”為核心競爭力,構建覆蓋全產業鏈的綠色循環生態體系。憑借月均3萬噸拆解、破碎、分理產能,年營收25億元的卓越實力,我們以技術創新驅動行業變革,為各類客戶提供安全、高效、可持續的再生資源。公司擁有先進的回收處理技術和設備,業務涵蓋報廢發動機、廢舊金屬、廢棄電子產品、廢塑料等多種廢棄物的回收、拆解、加工與再銷售。通過精細化的分類和專業的處理流程,我們將廢棄資源轉化為可再利用的原材料,為工業生產提供了穩定的再生資源供應,有效減少了對原生資源的依賴,降低了碳排放,推動了資源節約型和環境友好型社會的建設。今后,我司將繼續堅守綠色發展理念,加大技術研發投入,不斷拓展業務領域,提升資源綜合利用效率,立志成為全球再生資源行業的領軍者,引領行業邁向更加綠色、高效、可持續的新時代,攜手各界共創美好家園。在未來五年內,公司致力于成為地區領先的再生資源回收綜合解決方案提供商,實現業務規模的顯著增長和盈利能力的持續提升。具體目標包括:提高資源回收利用率至80%以上;拓展業務覆蓋范圍至全國所有城市;建立完善的數字化管理系統,提升運營效率80%;打造具有較高市場認知度的品牌形象。
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