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更新于 5月12日

CHO首席人才官

3-4.5萬
  • 廣州番禺區
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

團隊搭建經驗集團公司經驗薪酬福利組織發展制度制定及落地優化戰略管理組織架構/職級體系設計優化人力資源規劃
崗位職責: 1.人力資源戰略規劃統籌:全面貫徹執行企業戰略、制度、文化,統籌規劃人力資源戰略,制訂適應企業發展的中長期人才戰略規劃及整體人力資源規劃,并負責監督實施。 2.戰略決策參與:參與企業戰略規劃及重大問題的決策,向企業高層決策者提供有關人力戰略、組織建設等方面的建議。 3.組織優化推進:對企業組織架構、部門職能、崗位職責、人員編制及配備、主要管理流程的優化和資源配置等提出針對性的解決方案,持續推進組織效能的提升。 4.人力資源管理體系構建:構建和完善適應企業發展的人力資源管理體系,強化人力資源管理的專業性和規范性,提升企業核心競爭力。 5.人才管理與員工指導:擅長各類中高級人才的甄別和選拔,及時處理企業管理過程中的重大人力資源問題,指導員工職業生涯規劃。 6.激勵機制建立:負責建立有效的激勵機制,充分發揮員工的積極性和創造性。
任職要求: 1.年齡與學歷背景:45 周歲以下,重點院校本科及以上學歷,10 年及以上醫療行業同崗位或公司高管工作經驗,5 年以上人力資源總監崗位。 2.專業能力:有系統的人力資源理論知識和實務操作能力,善于從人力角度解決企業經營存在問題、搭建并經營企業人才生態環境。 3.行業認知與法規熟悉:了解現代企業人力資源管理模式和實踐經驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家相關的政策、法律法規。 4.企業文化契合與綜合能力:認同我司企業文化、有同理心,具備出色的協調能力、沖突管理能力和團隊領導力。
為什么選擇合壹匯? 1、我們【足夠的專注】:合壹匯是一家專注于醫療器械供應鏈的平臺型企業; 2、我們【合作伙伴多】:50億銷售業績/15萬條+產品數據庫/8000+合作廠家/3000+合作經銷商/3000+終端醫療機構; 3、我們【管理理念好】:與員工共同成長。
工作時間、地點: 周一到周五,8:30-18:00,午休1.5小時; 廣州市番禺區大石醫療產業園,靠近地鐵二號線會江站。
我們能為你提供: 1、【薪酬福利】:月薪+激勵獎金; 2、【生活福利】:五天工作制,健康體檢、免費下午茶、餐費補貼、交通補貼、通訊補貼,包你滿意; 3、【五險一金】:齊全的五險一金,讓您工作更放心; 4、【節日福利】:各種法定節假日福利加各種節日禮包和紅包,一年到頭被濃濃愛意包裹; 5、【職業發展】:年多達2次調薪機會,良好的晉升機制 ,讓您財權雙收; 6、【培訓體系】:定期多項專業培訓,員工與公司共同成長; 7、【團隊活動】:豐富多彩的企業文化活動:年度旅游、團隊拓展活動、生日會、公司年會、不定時舉辦各項比賽等; 8、【工作環境】:自有產業園,園區內干凈舒適。

工作地點

廣州番禺區合壹匯醫療器械集團有限公司-南門

職位發布者

黃女士/HRM

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公司Logo合壹匯醫療器械集團有限公司
合壹匯醫療器械集團有限公司(以下簡稱“合壹匯集團”)成立于2013年11月,公司位于廣東省廣州市,目前在全國設有分子公司十余家,業務覆蓋全國32個省、市、自治區。作為一家專注醫療器械行業的綜合服務商,業務涵蓋醫療渠道、流通渠道至和電商零售渠道,為廠家、經銷商、醫療機構及個人消費者提供醫療配送、產品服務、醫療工業、國際貿易、家庭醫療、產業投資等服務,有效實現物流、商流、資金流、信息流四流合一的醫療器械交易服務閉環,消除行業信息壁壘,讓醫療器械人的生意更簡單,為人類的健康事業貢獻自己的一份力量。目前集團擁有合伙人150+,合作生產廠家8000+,GE、Philips、Siemens、Roche、邁瑞醫療、聯影等國內外一線廠家均與合壹匯保持密切的合作關系。同時合壹匯在終端也擁有大量優質客戶,廣東省人民醫院、南方醫院、中山大學附屬醫院、廣州軍區總醫院、廣東省、市婦幼、珠江醫院等超大型醫療機構與集團都將合壹匯作為指定供應服務商。合壹匯集團團隊在職員工: 3 0 0+人,主要成員由知名醫療器械企業、一線互聯網大廠、知名V C及早期醫療器械電商開拓者組成,核心團隊擁有超2 0年的醫械行業經驗,積累了豐富的廠家、商品資源,具備強大的醫械供應鏈管理、電商平臺應用、產品研發,品牌運營策劃及渠道推廣能力,致力于為更多的醫療器械廠家、經銷商及醫療終端提供更加專業的醫療器械產業綜合服務,助推產業升級革新。企業文化:一、愿景:成為全球領先的醫療產業綜合服務平臺二、使命:專注為醫療器械產業鏈提供場景化服務,為社會創造價值,惠及民生三、經營理念:以客戶需求為源動力四、管理理念:與員工共同成長五、核心價值觀體系:奉行感恩之心、歸零之心、敬畏之心、悅己之心與革故之心——“五心合聚,為客戶創造價值”發展沿革: 2013.11廣東東軟致遠數字醫療有限公司正式成立。 2015.11公司更名為廣東合壹匯供應鏈管理有限公司 2016.9 e鏈網線上平臺(原醫家匯網)正式上線運營。至此,合壹匯徹底打通線上線下。 2019.9合壹匯入駐江西南昌市進賢醫科園,正式開啟電商平臺項目。 2020.12合壹匯集團牽頭成立進賢縣醫療器械行業協會,并出任副會長單位。 2021.1合壹匯集團牽頭成立的大石高新醫藥產業園落地,吸引超百家醫療器械企業的入駐。 2021.7-9隨著合壹匯集團新大樓的落成,集團正式更名為合壹匯醫療器械集團。員工是公司的財富,合壹匯為優秀的人才提供極具市場競爭力的福利待遇基礎裝備:自有產業園、周末雙休、五險一金、健康體檢;金幣滿袋:年度獎金、項目獎金、各類補貼;瞬間恢復:配備堂食、美食養胃、主題生日會、節日活動;英勇嘉獎:每年2-3次晉升加薪、過節費、購物卡大禮包;組隊開黑:年度盛宴,戶外拓展,運動俱樂部;額外獎勵:業績表彰、團隊表彰、支持之星、伯樂獎、學霸獎;共同成長:職業生涯規劃、繼任者計劃、人才梯隊建設、金牌內訓師培養;公司地址:廣州市番禺區合壹匯醫療器械集團有限公司大石醫療產業園1棟-合壹匯集團,2號線會江地鐵
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