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崗位要求: 1.依據(jù)集團(tuán)總部下發(fā)的年度目標(biāo)，制訂業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)預(yù)算指標(biāo)并組織實(shí)施完成； 2.組織制業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)內(nèi)年度預(yù)算，年度銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)年度業(yè)務(wù)計(jì)劃指標(biāo)及經(jīng)營管理目標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)與汽車廠家高端層面合作的開拓與維護(hù)； 4.根據(jù)橫向?qū)Ρ葦?shù)據(jù)及業(yè)內(nèi)動態(tài)，及時(shí)跟進(jìn)調(diào)整整體業(yè)務(wù)策略； 5.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，組織制定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃.模式研究和市場策略； 6.負(fù)責(zé)管控品牌管理中心、總部業(yè)務(wù)管理部的團(tuán)隊(duì)搭建及培養(yǎng)、日常經(jīng)營管理及制度建設(shè)工作； 7.每周召開業(yè)務(wù)分析會，跟進(jìn)各分公司情況.業(yè)務(wù)開展情況以及目標(biāo)完成情況。 任職資格: 1.優(yōu)秀的組織管理能力； 2.從事汽車行業(yè)多年，長期的廠家合作關(guān)系； 3.具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)推動執(zhí)行力； 4.形象氣質(zhì)佳，有人脈關(guān)系，善于交際，情商高，能直接與企業(yè)中高層領(lǐng)導(dǎo)溝通； 5、可接受集團(tuán)外派