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崗位職責(zé)： 1、戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)增長(zhǎng)： （1）制定3-5年戰(zhàn)略規(guī)劃，維穩(wěn)并發(fā)展傳統(tǒng)電商，布局興趣電商、線上分銷(xiāo)、對(duì)外貿(mào)易（跨境與國(guó)際貿(mào)易）及TOB大宗客戶業(yè)務(wù)。 （2）拓展全渠道增量市場(chǎng)，設(shè)計(jì)分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)體系與分潤(rùn)機(jī)制，推動(dòng)定制化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。 （3）制定品牌升級(jí)策略，明確品牌定位與核心價(jià)值，提升行業(yè)影響力與用戶心智占有率。 2、產(chǎn)品與供應(yīng)鏈管理： （1）主導(dǎo)產(chǎn)品研發(fā)與選品，聚焦環(huán)保材料、智能包裝等高附加值方向，優(yōu)化SKU結(jié)構(gòu)。 （2）統(tǒng)籌自有工廠生產(chǎn)與倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)的升級(jí)，實(shí)現(xiàn)降本增效。 3、客戶服務(wù)體系優(yōu)化： （1）優(yōu)化客戶全生命周期管理，推動(dòng)CRM系統(tǒng)與數(shù)據(jù)智能化分析。 （2）推動(dòng)客服與跨部門(mén)協(xié)同，深度挖掘用戶需求，不斷提升服務(wù)水平與客戶滿意度，提升復(fù)購(gòu)，推動(dòng)品牌發(fā)展。 4、組織發(fā)展與合規(guī)經(jīng)營(yíng) （1）搭建和鍛造高效團(tuán)隊(duì)，設(shè)計(jì)績(jī)效考核機(jī)制，強(qiáng)化跨部門(mén)協(xié)作。 （2）確保生產(chǎn)、跨境、廣告全鏈路合規(guī)，規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 任職資格： 1、35-45歲，本科及以上學(xué)歷，工商管理（MBA優(yōu)先），或企業(yè)管理、供應(yīng)鏈管理、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、8年以上中大型企業(yè)（200-500人）高管經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商、制造業(yè)、供應(yīng)鏈管理。 加分項(xiàng)： 有食品接觸材料（FDA/GB標(biāo)準(zhǔn)）行業(yè)合規(guī)管理經(jīng)驗(yàn) 熟悉傳統(tǒng)與興趣電商生態(tài)，具備平臺(tái)資源整合能力 兼具工廠端（供應(yīng)鏈）與電商端（B端/C端）雙重管理經(jīng)驗(yàn) 3、強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向，兼具戰(zhàn)略高度與落地執(zhí)行力。以客戶價(jià)值與品牌聲譽(yù)為核心，堅(jiān)持長(zhǎng)期主義。