職位描述
人事培訓(xùn)績(jī)效管理組織發(fā)展人力資源服務(wù)法律服務(wù)學(xué)校/學(xué)歷教育
一、崗位職責(zé)
1. 根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃，擬訂編制本年度人事行政工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)推進(jìn)落實(shí)，全面管理集團(tuán)及子項(xiàng)目人事行政工作；
2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全與人事行政工作相關(guān)管理體系，組織編制和完善內(nèi)控制度，并組織推進(jìn)貫徹執(zhí)行；
3.參與優(yōu)化公司組織架構(gòu)，擬定人員定崗定編方案，組織協(xié)調(diào)各部門(mén)崗職位盤(pán)點(diǎn)及編制更新崗位說(shuō)明書(shū)；
4.協(xié)調(diào)組織薪酬、績(jī)效管理，落實(shí)執(zhí)行薪酬、績(jī)效政策并持續(xù)優(yōu)化和完善。
5. 支持集團(tuán)文化發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部溝通和共識(shí)；
6.完成上級(jí)安排的人事行政相關(guān)管理及其他工作。
二、任職資格
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、法律、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有三年及以上中型企業(yè)擔(dān)任同等或相似職位，參與過(guò)人力資源體系化工作，教育行業(yè)工作背景者優(yōu)先。
3、熟悉人力資源管理流程，通盤(pán)了解人力資源管理各模塊，熟悉績(jī)效考核，薪酬設(shè)計(jì)與管理等專(zhuān)業(yè)模塊操作。
4、熟悉地方相關(guān)法規(guī)，國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)，具備基本法律常識(shí)與基本法務(wù)工作流程；
5、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析應(yīng)變能力、溝通表達(dá)能力及文書(shū)撰寫(xiě)能力。
三、福利待遇
五險(xiǎn)一金、周末雙休、高溫補(bǔ)貼、員工體檢、帶薪年假、節(jié)日福利、工裝配發(fā)、團(tuán)建活動(dòng)等
工作地點(diǎn)
煙臺(tái)芝罘區(qū)濱海廣場(chǎng)56號(hào)B
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職位發(fā)布者
韓雨晴/人事經(jīng)理
立即溝通
煙臺(tái)市蔚藍(lán)教育集團(tuán)有限公司煙臺(tái)市蔚藍(lán)教育集團(tuán)有限公司成立于2021年6月8日，為煙臺(tái)主城控股集團(tuán)有限公司的下屬全資子公司。煙臺(tái)主城控股集團(tuán)有限公司成立于2022年9月，注冊(cè)資本100億元，總資產(chǎn)規(guī)模700億元，凈資產(chǎn)400億元，是芝罘區(qū)委、區(qū)政府直接管理的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。煙臺(tái)主城控股集團(tuán)始終肩負(fù)中心城區(qū)“城市更新主力軍、重大項(xiàng)目突擊隊(duì)、市場(chǎng)改革先行者”使命，深度聚焦城市更新、產(chǎn)業(yè)投資、資本運(yùn)作三大核心業(yè)務(wù)，錨定金融賦能、城市運(yùn)營(yíng)、工程建設(shè)、文旅開(kāi)發(fā)、教育產(chǎn)業(yè)、醫(yī)療康養(yǎng)、供應(yīng)鏈管理等優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域靶向發(fā)力。蔚藍(lán)教育集團(tuán)始終堅(jiān)持把國(guó)企擔(dān)當(dāng)、教育情懷放在首位，致力于建立一個(gè)完整的教育生態(tài)體系，滿足0-24歲各年齡段人群個(gè)性化學(xué)習(xí)的需求，包括0-3歲嬰幼兒托育中心、3-6歲幼兒園業(yè)務(wù)、3-12歲教育培訓(xùn)、青少年戶(hù)外研學(xué)、成人教育等實(shí)體業(yè)務(wù)板塊，并創(chuàng)新開(kāi)拓新媒體運(yùn)營(yíng)、商品服務(wù)、管理咨詢(xún)等教育服務(wù)產(chǎn)品，持續(xù)秉承“把最好的教育帶給孩子”的企業(yè)使命，踐行“尊重、真誠(chéng)、堅(jiān)守、擁抱變化、追求卓越”的企業(yè)價(jià)值觀，堅(jiān)持將“蔚藍(lán)教育”打造成芝罘區(qū)一站式教育綜合服務(wù)平臺(tái)，成為高品質(zhì)、受人尊敬的教育品牌。
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